Mensen hebben vaak de indruk dat pesten iets voor kinderen is en dat het niet onder volwassenen voorkomt. Hierdoor heerst er een groot taboe over het onderwerp, zeggen experts. Dat schrijft Nu.nl naar aanleiding van de landelijkke Dag tegen Pesten.
Toch heeft ruim 1,2 miljoen van de ouderen het afgelopen jaar te maken gehad met discriminatie, pesten of (seksuele) intimidatie op het werk, blijkt uit onderzoek van TNO.
”Het kan een kwestie van ’jong geleerd is oud gedaan’, zijn”, zegt organisatieadviseur Alie Kuiper. Zij doet met haar bureau Bezemer Kuiper & Schubad onderzoek naar ongewenste omgangsvormen op het werk. ”Iemand die vroeger pestte, gaat vaak later door met het pesten. Het kunnen mensen zijn met een gebrek aan sociale vaardigheden die vooral de voordelen zien van het leven van een ander zuur maken.”
Zo kan pesten, zoals op de basisschool, niet alleen zorgen voor eventueel meer populariteit, maar ook voor een sterker teamverband. ”Het verbindt mensen als ze samen één doelwit hebben en daarover kunnen praten.”
Volgens Kuiper kunnen bedrijfsprocessen, bijvoorbeeld een reorganisatie, ook zorgen voor pestgedrag. ”Vooral als mensen lang moeten wachten op het besluit wie mag blijven en wie eruit ligt. Dan ’regelt’ de groep het wel en wordt er iemand uitgekozen om weggepest te worden.”
Op woensdag 19 april wordt de landelijke Dag tegen Pesten georganiseerd en dan wordt er onder meer stilgestaan bij dit fenomeen.
Zondebok
Het ’uitkiezen’ van iemand noemt psycholoog Bob van der Meer het zondebokfenomeen: mensen en dieren hebben in een groep slachtoffers en daarom wordt er gepest. ”Vroeger had je dat met de heksen- en Jodenvervolging en nu heb je dat bijvoorbeeld bij homo’s of mensen met een migratieachtergrond die ongewenst worden behandeld. Een van de risicofactoren voor gepest worden is onder meer ’anders zijn’ en doordat deze groepen afwijken van de rest, worden ze sneller als zondebok aangewezen.”
“’Het verbindt mensen om samen één doelwit te hebben’”
Organisatiedeskundige Alie Kuiper
De emotionele betekenis van het hebben van een zondebok is groot. Van der Meer: ”Er wordt iemand gezocht op wie de onzekerheid, angst, agressie en geweld gelegd kan worden. Het slachtoffer valt buiten de groep en daardoor voelt de groep zich verbonden en beter. Zij weten: hij is stommer en mislukter en wij zijn dat niet. Dat gevoel vinden mensen fijn, een ander heeft het nóg slechter. De persoon hoeft niet per se écht ’minder’ te zijn, omdat pestgedrag ook uit jaloezie kan voortkomen.”
Volgens de psycholoog worden mensen die vroeger werden gepest, vaak later ook gepest. ”Zij worden verraden door hun lichaamstaal en komen dan wat onzekerder over.”
Minder toezicht
De deskundigen zeggen dat er onder volwassenen het vaakst op het werk wordt gepest. Kuiper: ”Mensen die in ploegendienst of buiten normale kantoortijden werken, lopen een groter risico om gepest te worden. De sfeer op deze werkgelegenheden is vaak wat informeler en er is minder toezicht van een leidinggevende, waardoor collega’s sneller een grens overgaan.”
De gevolgen van pesten zijn groot: zo kan het gedrag leiden tot overspannenheid, burn-out, depressie, drugs- of drankverslaving, posttraumatisch stresssyndroom (PTSS), automutilatie en zelfmoordpogingen.
Bron en voor het hele artikel zie:
Meer informatie over pestgedrag: Stichting Stop Pesten Nu
