overzicht

Branchevereniging wil half miljard extra voor hogere lonen in de ggz

financiering GGZ 2

Gepubliceerd: 04-04-2023

“Minister Helder, maak een half miljard euro vrij voor de lonen in de ggz.” Dat zegt Ruth Peetoom, voorzitter van branchevereniging de Nederlandse ggz. ”Om toegankelijkheid en beschikbaarheid van geestelijke gezondheidszorg op peil te houden is deskundig personeel cruciaal. We moeten medewerkers voor de ggz dus aantrekken en behouden, en daarvoor is compensatie van de inflatie in het loon belangrijk. Maar instellingen kunnen dat niet alleen betalen. Hulp van de minister is nodig”

De cao van de ggz-sector loopt weliswaar tot eind 2024, maar tot die tijd kan niet worden gewacht, zegt Peetoom. “De actualiteit heeft ons ingehaald. De wereld is sinds het voorjaar van 2022 flink veranderd en net als alle medewerkers in de zorg, voelen ook de mensen die werken in de ggz, de gestegen kosten flink in hun portemonnee. Daarom willen we de lonen heel graag nog tijdens de lopende cao verhogen.”


‘Neerwaartse spiraal doorbreken’

Een loonsverhoging is niet alleen nodig om de zorgmedewerkers te compenseren voor deze dure tijden, vervolgt Peetoom, maar ook om uit een neerwaartse spiraal te komen . “Als we de lonen verhogen zonder extra middelen, zullen de werkgevers minder personeel kunnen aannemen, wat de werkdruk extra verhoogt voor de zittende medewerkers. Dit geeft weer het risico tot extra uitstroom of ziekteverzuim. Juist de geestelijke gezondheidszorg merkt een extra toenemende vraag naar psychische hulp als mensen meer zorgen hebben om het hoofd (financieel) boven water te kunnen houden. En zonder loonsverhoging zullen de mensen in de zorg, en specifiek in de ggz, deze druk dus extra hard merken; bij henzelf en door de problemen van anderen die de ggz nodig hebben.

Maar extra loonruimte is voor ggz-instellingen net als voor veel zorgorganisaties niet volledig beschikbaar, omdat zij voor hun financiering afhankelijk zijn van gemeenten en zorgverzekeraars. Daarnaast hebben onze leden het financieel extra moeilijk gezien de financiele negatieve impact op de tarieven sinds de invoering van de nieuwe bekostigingsysteem.”

In geestelijke gezondheidszorg meeste vacatures

Het verhogen van de salarissen is ook hard nodig om aantrekkelijk te blijven als ggz. Peetoom: “De ggz-sector heeft al de hoogste vacaturegraad in de zorg: 65 vacatures per duizend banen. In de gehele zorg is dat 44 vacatures. Daarom moet de loonontwikkeling in de ggz in de pas blijven lopen met bijvoorbeeld die van de ziekenhuizen, maar ook van de overheid (gemeenten, ggd) en sociaal domein. Met de loonstijgingen die om ons heen worden afgesloten, kan de ggz niet niks doen. Alleen hebben de ggz-aanbieders hiervoor niet de middelen, omdat ze het financieel maar nét redden.

Grote verliezen

Ggz-instellingen lijden flinke verliezen, stelt de branchevereniging, die daarbij wijst op onderzoek dat de NZa eind vorig jaar publiceerde naar de omzetontwikkeling in de Zvw ggz bij ggz-aanbieders in 2022. Een van de oorzaken is het nieuwe bekostigingssysteem, waarvoor de tarieven niet kloppen. De NZa doet inmiddels onderzoek naar een tussentijdse aanpassing van de ggz-tarieven per 2024. Tot die tijd zijn ggz-aanbieders afhankelijk van hun financiers om afspraken te maken waarmee personeel goed beloond kan worden, en er noodzakelijke investeringsruimte is. Peetoom: “Wij roepen daarom minister Helder op haar standpunt te herzien en wel geld vrij te maken voor de lonen, zodat al die mensen die behandeling, begeleiding en ondersteuning nodig hebben, kunnen blijven rekenen op al die onmisbare medewerkers met hart voor de ggz. Ze zijn het allemaal waard.”

Bron: De Nederlandse ggz

-----------------------------------------------------------------------------------------

Vind je dit interessant? Misschien is een abonnement op de gratis nieuwsbrief dan iets voor jou! GGZ Totaal verschijnt tweemaal per maand en behandelt onderwerpen over alles wat met de ggz te maken heeft, onafhankelijk en niet vooringenomen.

Abonneren kan direct via het inschrijfformulier, opgeven van je mailadres is voldoende. Of kijk eerst naar de artikelen in de vorige magazines.

Overig nieuws


28-05-2025 - IGJ en NZa: Zet meer tempo op regionale samenwerking!
28-05-2025 - Trienke Stellema nieuwe voorzitter rvt Rivierduinen
28-05-2025 - Mishandeling laat sporen na in het brein van jongeren met gedragsstoornis
27-05-2025 - De Nederlandse ggz: ‘Maak bemoeizorg landelijk beschikbaar’
26-05-2025 - Doorpakken graag!
26-05-2025 - Psychisch én lichamelijk: tijd voor integrale verpleegkunde
26-05-2025 - Ik weet dat je er bent, een integratieve begeleiding bij verslaving en herstel
26-05-2025 - Studies naar psychofarmaca verwaarlozen afkomst, en dat is een probleem
26-05-2025 - Verdriet
26-05-2025 - Een dun streepje toeval, hoe een psychiater mentaal herstelde en jou dat ook gunt
26-05-2025 - De podcasts
26-05-2025 - De bibliotheek
23-05-2025 - Traditionele kunst als therapie: hoe erfgoedkunst kan bijdragen aan mentale gezondheid
22-05-2025 - Aantal zelfdodingen nauwelijks veranderd
21-05-2025 - AI-chatbots missen signalen van bijwerkingen psychiatrische medicatie
20-05-2025 - Mentaal welzijn van jongeren is ietsje verbeterd
20-05-2025 - Oproep MIND aan politiek: kijk naar impact armoede op psychische gezondheid
19-05-2025 - Psychotherapie brengt fysieke veranderingen in hersenen en verlicht chronische pijn
16-05-2025 - Geen schrik, wél minder motivatie: de reactie op een verhoogd Alzheimer-risico
14-05-2025 - Nieuwe beschermd wonen locatie voor mensen met eetstoornis
13-05-2025 - ‘Middel tegen kaalheid en prostaatklachten kan leiden tot suïcidale gedachten’
13-05-2025 - Petitie 'Stop eenzame opsluiting' aangeboden aan Kamer
12-05-2025 - Familieopstellingen
12-05-2025 - “You’re treating me like an animal!”
12-05-2025 - Gaat kunstmatige intelligentie de therapeut vervangen?
12-05-2025 - Acceptance and Commitment Therapy (ACT)
12-05-2025 - Waal
12-05-2025 - Persoonlijkheidsdiagnostiek, een praktische gids
12-05-2025 - Mijn verloren dochter. Rouw om mijn springlevende oogappel
12-05-2025 - De podcasts
12-05-2025 - De bibliotheek

Laatste nieuws

Tagcloud


  • autisme
  • congres
  • corona
  • depressie
  • gedicht
  • jeugdzorg
  • personalia
  • recensie
  • suicide
  • verslaving

Zoeken in nieuws


Zoek

Contactgegevens

LET OP: GGZ Totaal is geen instelling voor behandeling of begeleiding. Neem daarvoor contact op met de eigen behandelaar of huisarts.
t: -
info@ggztotaal.nl

Deel deze pagina

Neem contact op


Op de hoogte blijven?


Vul uw emailadres in en ontvang gratis ons magazine!

 

 

Disclamer & privacy


Hoe gaan we met jouw gegevens om?

 

Het laatste nieuws


  • IGJ en NZa: Zet meer tempo op regionale samenwerking!

  • Trienke Stellema nieuwe voorzitter rvt Rivierduinen

  • Mishandeling laat sporen na in het brein van jongeren met gedragsstoornis

  • De Nederlandse ggz: ‘Maak bemoeizorg landelijk beschikbaar’

  • Doorpakken graag!

    van de redactie

Zoeken


 

Social media


FacebookTwitterLinkedInInstagram

 

Weesperzijde 10-H   |   1091 EA Amsterdam   |  info@ggztotaal.nl   |   Webdesign PEW

Copyright 2025 - GGZ Totaal
Inloggen | Ziber Website | Design by PEW Grafisch ontwerpstudio