De vakbonden en de werkgevers in de ggz zijn niet verder naar elkaar gekomen in de onderhandelingen voor een nieuwe Cao GGZ. Dat bleek woensdag 23 september tijdens de zesde ronde gesprekken.
Dat schrijft vakbond FBZ op haar website. De onderhandelingsronde was niet helemaal voor niets. “Op…
Werkgevers en bonden hebben op 13 mei opnieuw met elkaar gesproken over de nieuwe cao ggz. Volgens NU’91 was het een ‘intensieve onderhandelingsdag’, waarin zowel werkgevers als vakbonden hun inzet en voorstellen verder hebben toegelicht.
De werkgevers hebben hun plan voor een cao…
Op 31 maart zijn gesprekken gestart over een nieuwe cao voor de ggz. Vakbonden hebben voorstellen van werkgevers gekregen en die vallen erg tegen, aldus de FNV. “Medewerkers worden niet serieus genomen. Werkgevers zeggen dat ze de medewerkers hard nodig zijn en belangrijk vinden. Alleen zien we…
De nieuwe cao voor de ggz en verslavingszorg is nu gereed. De cao bevat afspraken over arbeidsvoorwaarden zoals, salaris, werktijden, verlof, pensioen, vergoedingen en toeslagen. De huidige cao loopt van 1 januari 2025 tot en met 31 juli 2026.
Dat meldt de Nederlandse ggz op haar website.…
Overgrote meerderheden van de vakbonden FNZ, CNV en FNV stemmen in met het onderhandelingsresultaat voor de nieuwe cao geestelijke gezondheidszorg. Dit betekent dat de nieuwe cao met terugwerkende kracht per 1 januari van dit jaar is ingegaan en loopt tot 1 augustus 2026.
Dat melden FNV, CNV…
NU’91 keert zich tegen het cao-akkoord voor de ggz. De vakbond is een petitie gestart om collega-vakbonden over te halen om ook de onderhandelaarsresultaten af te wijzen. Volgens NU’91 schiet het resultaat op veel punten tekort en is het onverantwoord om hiermee in te stemmen.
Dat…
Na lang onderhandelen is woensdagavond toch een akkoord bereikt over de nieuwe cao voor de ggz. De 83.000 medewerkers in de ggz krijgen 6,25 procent meer loon. Dat gaat in stappen. Vakbonden FNV, FBZ en CNV zijn redelijk positief over de nieuwe cao. Vakbond NU’91 vindt het geen optimaal resultaat…
De onderhandelingen voor een nieuwe cao in de ggz lijken weer vast te lopen. Ditmaal is het struikelblok de voorgestelde loonsverhoging. De vakbonden vinden dat de werkgevers met te weinig over de brug komen.
Dat blijkt uit berichtgeving van de CNV en van de FNV naar aanleiding van de…
Als het aan de vakbonden ligt, dan is er binnenkort een nieuwe cao voor de ggz. Tijdens de onderhandelingen op 22 januari zijn belangrijke stappen gezet. Het volgende overleg wordt beslissend. Dat staat gepland op 17 februari.
Volgens vakbond FBZ voor zorgprofessionals zijn in het zesde…
Op donderdag 9 januari was het vijfde overleg over een cao voor de ggz. De conclusie is dat een er nog lang geen akkoord op tafel ligt. Volgens de vakbonden maken de werkgevers te weinig stappen.
Dat meldt vakbond FNV op haar website. De vorige cao ggz is op 31 december verlopen. Dat…
De vakbonden en de Nederlandse ggz zijn gematigd positief over de voortgang van de cao-overleggen voor de ggz. Vorige week was er weer een overlegronde. Daarbij is het thema beloning nog niet aan de orde gekomen. Begin januari praten de partijen weer verder.
Dat melden vakbonden FBZ en…
Neem contact op | Op de hoogte blijven?Vul uw emailadres in en ontvang gratis ons magazine!
Disclamer & privacy Hoe gaan we met jouw gegevens om? | Het laatste nieuws
Zoeken
Social media
|
Weesperzijde 10-H | 1091 EA Amsterdam | info@ggztotaal.nl | Webdesign PEW | ||
